O LAB (Laboratório de Inovação Financeira) lançou o “Guia para Transparência em Diversidade nas Empresas Brasileiras”. Elaborado em parceria com a ANBIMA e a Goldenberg Diversidade & Inclusão, o documento reúne orientações práticas para a coleta e o tratamento de informações sobre diversidade dentro das companhias.
A publicação trata da importância da transparência em dados sobre diversidade, abordando desde os impactos moral, legal e econômico do tema até como elaborar uma pesquisa corporativa, passando por tendências internacionais, questões regulatórias e de privacidade de informações.
O guia não traz recomendações exaustivas, mas, sim, pretende estimular o debate entre as instituições do mercado sobre caminhos possíveis para ampliar a inclusão dentro das empresas. O intuito é que a adoção das práticas propostas contribua com a evolução dos atuais indicadores sobre o tema nos mercados financeiro e de capitais.
O material também dá suporte às empresas de capital aberto no cumprimento da Resolução CVM 59, regra que busca ampliar a divulgação de informações relacionadas aos critérios ESG (ambientais, sociais e de governança, na sigla em inglês), incluindo indicadores relacionados à diversidade, considerando a identificação autodeclarada de gênero, cor e raça de colaboradores das empresas brasileiras.
Confira no site do LAB.